事業分野について
(1)「社長の右腕育成™」、(2)「後継者育成」、(3)「経営顧問」、(4)その他の経営支援についてご説明します。
下にあるそれぞれの項目をクリックしてください。
経営支援3つの特徴
1:チーム力を活かした経営支援
私たちは、専門家のスタッフがチームでご支援します。
現代の経営環境は複雑さを増し、中小企業の経営においても様々な専門的な知識が求められます。
また、変化の速さは日ごとに増しており、経営にもその対応が求められます。
こうした現代の経営環境に対応するためには、経営者だけではなく、複数の異なる視点が活路を開くと考えます。こうした考えのもと、私たちは国家資格を持つ経験豊かなスタッフが経営者に寄り添って、多角的な視点から経営のお手伝いをします。
2:従業員300名程度までの規模に特化した企業支援
私たちがお手伝いする企業規模は、業種を問わず、主に従業員300名程度までが主な対象です。
理由は、これまで成果を積み上げることができた200社を超える方々の企業規模が300名程度までであり、そうした事業者のために最適化された支援方法であると考えるからです。個人事業主から従業員数名の会社、そして300名程度の会社まで、こうした少数精鋭集団が社会を活性していると考えています。事業者と共に輝く未来を創造します。
3:事業者と共に歩むコーチングによる経営支援
私たちは事業者と一緒に、目指す目標に向けて事業者を導きます。そのためにコーチングの技術を活用します。
事業者が目標に向かって一歩一歩、歩んでいく、その姿は登山に似ていると言われます。そう考えると、私たちはヒマラヤの山々を登山する際に登山者の荷物を持ち、時には導き、一緒に旅をするシェルパに似ているかもしれません。事業者のあなたが目標という山頂に立つまで、一緒に寄り添います。
事業者の目指す目標、夢は多種多様です。それぞれの道のりや歩むスピードも異なります。事業者の歩みに合わせて、ご要望や特徴に合わせてお手伝いします。